• A
  • A
  • A
  • АБВ
  • АБВ
  • АБВ
  • А
  • А
  • А
  • А
  • А
Обычная версия сайта

Раздел "Спрос на труд"

  • Задача 1.
Предположим, на некотором отраслевом рынке предложение труда задано следующей функцией:
L = 1000w
Функция спроса на труд:
L = 5000 - 500w
 
а) В какой точке достигается конкурентное равновесие?
б) Какое количество работников наймет в этой ситуации монопсонист? Какую зарплату будет им платить?
в) Каковы потери общества и работников в результате монопсонизации рынка труда?
 
  • Задача 2.
Предприятие выпускает однородную продукцию, которая продается по постоянной цене 10 за единицу. Для производства используется только рабочая сила. При количестве занятых от 500 до 2500 предельная производительность фактора L в физическом выражении задана соотношением:
MPL = - 0,01L + 50.
Фирма сталкивается с наклонной кривой предложения труда, заданной следующим соотношением:
W = 0,1L + 200,  для L > 500. 
 
а). Если потенциальные работники не имеют никакой власти в переговорах с предпринимателем, какое количество работников будет занято на предприятии, если производитель руководствуется правилом максимизации прибыли?
б). Каков будет в этом случае уровень зарплаты?
в). Если работники организованы в профсоюз, полностью контролирующий рынок труда, и добиваются повышения оплаты, какого максимального уровня зарплаты они могут требовать, не снижая уровня занятости?
 
  • Задача 3.

Рост зарплаты на 5 долларов в час избавит нанимателя от необходимости устанавливать дополнительное оборудование для безопасности работников. При фиксированном объеме капитала и трудовых ресурсов такая экономия позволит перераспределить средства и повысить среднюю продуктивность отдельного работника (в стоимостном выражении) на 3 доллара в час.

Стоит ли нанимателю отказываться от установки дополнительного оборудования и увеличивать зарплату?

  • Задача 4.

Почему кривая спроса на труд со стороны монополии имеет более крутой наклон по отношению к горизонтальной оси координат по сравнению с кривой спроса отдельной конкурентной фирмы?

(Используйте законы Маршалла-Хикса).

  • Задача 5.

Проанализируйте с помощью графической модели рынка труда, как повлияет на зарплату и занятость на данном конкурентном отраслевом рынке рост зарплаты в других отраслях.

(Например: рынок труда секретарей и рынок труда страховых агентов; рынок труда продавцов и рынок труда программистов).

  • Задача 6.

Как снижение уровня безработицы в гражданском секторе повлияет на предложение труда в вольнонаемной армии?

Как изменится зарплата военных?

  • Задача 7.

Проанализируйте с помощью графической модели рынка труда как повлияет на зарплату и занятость на данном конкурентном отраслевом рынке снижение риска производственного травматизма.

  • Задача 8.

Конкурентная фирма может покупать любое количество труда и капитала по постоянным ценам w = $10 и r = $40. Ниже приводятся комбинации труда (L) и капитала (K), каждая из которых позволяет произвести 20 единиц продукции. Известны также соответствующие этим комбинациям предельные продукты труда и капитала в физическом выражении (MPk и MPl).

KLMPkMPl
10010.055.00
5020.102.50
2540.201.25
2050.251.00
10100.500.50
5201.000.25
4251.250.20
2502.500.10
11005.000.05

а) Если фирма стремится произвести 20 единиц продукции с минимальными издержками, какую комбинацию K-L следует выбрать? Объясните и покажите графически.

б) Какую долю в сумме издержек составят расходы на труд?

  • Задача 9.

Используя законы Маршалла-Хикса, докажите, что спрос на труд для отдельной конкурентной фирмы всегда более эластичен, чем для всего отраслевого рынка в целом.

  • Задача 10.

В отрасли А доля расходов на труд составляет 5% себестоимости продукции, а в отрасли В - 80%. В первой отрасли профсоюз требует роста зарплаты своих работников на 20%, а во второй требования профсоюза скромнее - 10-процентный рост зарплаты. Предположим, что эластичности спроса на товары обеих отраслей одинаковы.

В какой отрасли работникам скорее удастся добиться своей цели без сокращения занятости?

  • Задача 11.

Работникам фирмы IBM, собирающим компьютеры, удалось добиться десятипроцентного роста оплаты труда практически без сокращения численности занятых. В то же время, значительная часть сельскохозяйственных рабочих, требовавших от своих нанимателей аналогичной прибавки к зарплате, потеряли свои места.

Попробуйте объяснить эту ситуацию, используя законы Маршалла-Хикса.

  • Задача 12.

Противники свободной международной торговли часто аргументируют свое мнение таким образом: слаборазвитые страны с более дешевой рабочей силой производят и более дешевые товары. Если допустить свободную торговлю, то население развитых стран останется без работы.

Какие аргументы вы можете привести против подобных утверждений? (Используйте понятия факторов-комплементов и субститутов.)

  • Задача 13.

В последние годы в западных странах все громче раздаются голоса противников научно-технического прогресса, утверждающих, что механизация и автоматизация труда (одно из проявлений НТП) выступают главной причиной безработицы, ставшей уже хроническим явлением.

Всегда ли внедрение новой техники и технологий в производство несут в себе угрозу сокращения занятости? Для каких категорий работников эта угроза реальна и почему?

  • Задача 14.

Фирма использует в производстве два фактора - труд и капитал, цены которых, соответственно, w и r. В первом периоде рыночные цены заданы на уровне w = 6 и r =4. В следующем периоде цены снижаются, соответственно, до w = 4 и r = 2. 

Как повлияет на занятость и объем используемого капитала эффект замещения?

Как повлияет эффект дохода?  

Можем мы сказать однозначно, как в итоге изменится количество используемого труда? Количество капитала?  

 

 

Нашли опечатку?
Выделите её, нажмите Ctrl+Enter и отправьте нам уведомление. Спасибо за участие!
Сервис предназначен только для отправки сообщений об орфографических и пунктуационных ошибках.