• A
  • A
  • A
  • АБB
  • АБB
  • АБB
  • А
  • А
  • А
  • А
  • А
Обычная версия сайта

Исследовательский проектный семинар № 22

Описание проекта

Общая информация о проекте

Тип проекта

Фундаментальный/Прикладной/Практический

Название проекта (на русском и английском языках)

Успех компании в новой экономике: кластерный анализ

Success of a Company in the New Economy: Cluster view

Инициатор проекта от НИУ ВШЭ

Школа финансов,

Степанова Анастасия Николаевна, доцент, anastasianstepanova@gmail.com

Кокорева Мария Сергеевна, доцент, mskokoreva@gmail.com

Инициатор проекта от компании (если есть)

Нет

Описание проекта (максимум 250 слов)

 

Цель проекта – определить новые механизмы управления компаниями, позволяющие компаниям быстро реагировать на изменения в экономике и наращивать стоимость. за последние 15 лет структура экономики сильно изменилась. Вместо нефтяных компаний и банков на первые позиции вышли Facebook, Amazon и Google. Биотехнологические компании теперь составляют существенную часть глобального рынка, и роль их растет с каждым годом. Новые сектора сильно отличаются от традиционных. Технологии быстро развиваются, вместе с ними меняются механизмы принятия решений внутри компаний. В этом проекте мы с помощью кластерного анализа изучаем глобальный рынок и выявляем кластеры компании, похожие между собой по структуре, управлению и механизму принятия решений. Если нам удастся задуманное, то мы предложим новый взгляд для поиска comparable companies (valuation) и новые benchmarks в области инвестирования.

Проект предполагает работу с данными компаний США и некоторых развивающихся рынков (Индия, Россия): поиск информации и расширение базы данных по корпоративному управлению, интеллектуальному капиталу, структуре собственности компаний, а также финансовым показателям; чтение и обсуждение академической, аналитической и бизнес-литературы по тенденциям в дизайне управления и владения компаниями; обсуждение новых методологий оценки эффективности деятельности компаний. Мы также планируем освещать результаты нашей работы в Fb и по мере возможности в бизнес-прессе и на платформах, популяризирующих науку.

 

Для предварительного ознакомления с тематикой проекта рекомендуем прочитать:

- Stepanova, Anastasia N. and Kokoreva, Maria, Why Companies Are So Different? Empirical Evidence on Corporate Governance and Financial Design of US Public Companies (December 15, 2018). Available at SSRN: https://ssrn.com/abstract=3301829 or http://dx.doi.org/10.2139/ssrn.3301829

- Кокорева М. С., Степанова А. Н.Карноухова Е. В. Чего мы не знаем о структуре собственности крупнейших компаний США? // Экономическая политика. 2016. Т. 11. № 6. С. 36-59.

 

Принципы оценивания простые: вклад каждого в командную работу. Командная работа должна привести нас к 1 submitted paper в top-field journal к маю 2020 и к 2 текстам, которые будут доработаны в 2020/21 году; 1-2 заметкам в месяц в ФБ, в том числе в сообществе Школы финансов; 2 заметкам для платформы IQ.HSE.RU.

Наша оценка времени - 5-6 часов в неделю.

 

Требования к студентам

Количество студентов на проекте

 

Для участия в проекте необходимо 5-8 студентов:

- студенты 2 курса (2)

- студенты 3 курса  (2-4)

- студенты 4 курса  (2-5)

В проекте также задействованы студенты магистратуры. Студенты первого курса бакалавриата тоже welcome, но вам будет непросто!)

Требования к студентам - участникам проекта

 

 

В нашем проекте мы ждем студентов, соответствующих следующим критериям:

- умение программирования на Python  (3-4 курс)

- владение stata/ r (3-4 курс)

- работа с большими массивами данных (3-4 курс)

- готовность затрачивать время

- готовность и умение описывать данные 

- готовность читать много литературы по финансам (как академической, так и бизнес-литературы, а также аналитической литературы)

 

Участники проекта могут писать курсовые и выпускные работы у руководителей проекта.

Участникам рекомендуется прослушать следующие дисциплины: Корпоративные финансы (3 курс) или Corporate Finance (Wharton school thru Coursera), Оценка стоимости (4 курс), Отраслевая экономика.

Самое важное для участие в проекте: готовность искать нетривиальные зависимости, смотреть на рынок не так, как учили, желание узнать, каким образом устроены процессы принятия решений в компаниях в настоящее время; готовность работать в команде и обсуждать свои результаты с другими участниками, ну и self-motivation & self-discipline.